（通讯员：唐乐   初审：央行 央通达   审编：杨川）

盛夏时节，岐山县智能招聘大厅热闹非凡。应届毕业生李浩东借助 “直播带岗” 专区，与宝鸡法士特齿轮有限责任公司的 HR 实时交流，随后当场投递简历并达成就业意向。这一场景，正是岐山县 2025 年 “百日千万招聘专项行动” 的生动写照。

为积极落实国家稳就业政策，推动各类劳动者充分就业，岐山县人社局精心筹备并开展了此次 “百日千万招聘专项行动”。该行动以 “职引未来 筑梦青春” 为主题，计划在 3 个月内，为高校毕业生、农民工、城镇失业人员等重点群体，集中提供近千个就业岗位，助力广大求职者实现就业理想。

行动期间，岐山县人社局积极拓宽岗位来源。广泛收集重点企业、政府投资项目、产业园区的招聘岗位信息，掌握本地基层服务项目、基层管理和社会服务等岗位的空缺情况，并集中对外公布。同时，发动县域内经营性人力资源服务机构、行业协会踊跃参与，筛选出一系列适合高校毕业生等青年学历层次、技能水平的岗位信息，极大地丰富了岗位资源。

本次活动采用线上线下融合的多元招聘模式。线上，“直播带岗” 成为常态：依托 “岐山就业” 抖音平台及微信公众号，每周举办 1 场线上直播。首月已成功举办 4 期线上招聘会，单场最高吸引 1.5 万人次在线互动，为高校毕业生、农民工、失业人员等重点群体精准推送生物信息工程师、无人机操作手等新兴岗位，以及保安、保洁、钳工、制造工等传统岗位共 400 余个。此外，在今日头条、西北在线、中国劳动保障报等公共招聘网络平台设立 “百日千万招聘专项行动” 专区，开设岗位信息发布、特色专场招聘、直播带岗、职业指导云课堂等专栏，方便求职者随时随地获取岗位信息与求职指导。

线下招聘同样亮点十足。聚焦产业发展前沿领域，举办数字经济、绿色经济、银发经济等行业性专场招聘活动；结合国家区域发展战略，在高校毕业生较为集中的地区，开展区域性专场招聘活动；针对高校毕业生等青年群体，兼顾其他各类群体求职需求，开展群体性专场招聘活动。7 月 17 日，凤鸣镇在岐山县太平寺举办的线下招聘会，吸引了 25 家企业参与，提供 300 余个就业岗位，800 余名求职者前来应聘。现场收取简历 125 份，初步达成就业意向 20 人。招聘会现场还设置了政策咨询区，为求职者解读就业创业政策、提供职业指导等服务，助力他们更好地了解就业形势与政策，规划职业发展路径。

此外，岐山县人社局整合各方资源，实现多方联动。邀请智联招聘、猎聘网、boss 直聘等市场服务机构全程参与，推出针对不同行业、区域和群体的就业服务。这些机构充分发挥自身优势，为企业和求职者提供精准匹配、人才测评、职业规划等增值服务，进一步提升了招聘效率与质量。

从直播间里键盘的敲击声，到招聘会现场的交谈声；从 “云端” 投递电子简历的提示音，到生产线上签订劳动合同的书写声，岐山县正以坚持不懈的努力，将 “民生所盼” 转化为 “行动所向”。通过本次百日千万招聘专项行动，岐山县人社局成功为企业和求职者搭建起高效对接的平台，有效缓解了就业压力，促进了人力资源的合理配置。

下一步，岐山县人社局将持续加大工作力度，不断创新服务形式，常态化开展线上线下招聘活动，持续优化就业服务，为推动县域经济高质量发展提供坚实的人才保障。